市场前景广阔 行业潜力深厚
2014年中国多个省市陆续正式启动开放单独二孩生育政策，国内多位人口专家预测，新政实施之后每年将多生100万-200万婴儿，新出生的人口将提高到2000年前后的水平，即每年新生1780万-1950万婴儿，比2012年的1635万的水平提高9%-19%。新政，暗示着婴幼儿行业发展的无限潜力。近年来我国教育培训市场呈现迅速旺盛持续的增长趋势。根据国家教育部《全国教育事业发展统计公报》显示，教育支出在中国已经超过其他生活费用，成为仅次于食物的第二大日常支出。2012年中国教育培训市场的规模达3500亿元人民币。我国婴幼儿市场每年约有350亿元的空间，而“单独二孩”的政策又给这个市场带来了商机。
背靠专业公司 整合研发课程
贝斯缇尔成立于2006年，在美国、欧洲，贝斯缇尔亲子托育中心是一家专业的育儿机构。几年间得到了社会各界的广大认可与好评，也为贝斯缇尔在中国的幼儿教育道路上奠定了坚实的基础。
2014年，贝斯缇尔邀请华盛顿大学-圣路易斯、北京师范大学学前教育专家，根据中国婴幼儿的身心发展特点与敏感期，又将其教学理念与教材做了二次的更新升级，在中国北京开设分中心，配备先进的教学设备，训练有素的教师， 服务于大众。让中国的宝宝与父母也能接受专业的早期教育，经过几年的实践贝斯缇尔受到社会的广泛赞誉。
2018年，贝斯缇尔走访国内的大中小型城市，以及县城，调研国内托育和早教市场，以及家庭的教育情况，决定将贝斯缇尔的教育里面面向全国推广，以便于让更多的婴幼儿接受到专业的早期教育。
2019年，预计面向全国开设体验式旗舰店55家。
三大阶段十六大系列课程满足不同年龄段孩子需求
贝斯基础阶段课程
贝斯基础阶段课程包含：贝斯科学育儿系列、贝斯探索系列、贝斯欢动系列、贝斯乐享系列、贝斯启蒙系列、贝斯全脑系列六大课程，是针对0-6岁婴幼儿身心发展特点及敏感期发展特点，有针对性的指导和培养，为婴幼儿健全人格和多元智能打下良好基础。
贝斯提升阶段课程
贝斯提升阶段课程包含：贝斯手工系列、贝斯国学系列、贝斯环球系列、贝斯GYM系列四大课程，是针对2-6岁幼儿发展特点设置的课程，充分培养幼儿的：数学逻辑智能、空间智能、身体运动智能、音乐智能、人际智能、自我认知智能（内省智能）、自然认知智能的发展。
贝斯特色阶段课程
贝斯特色阶段课程包含：贝斯time系列、贝斯水育系列、贝斯托育系列、贝斯美术系列、贝斯口才系列、贝斯绘本系列六大课程体系，是针对0-12岁儿童设置的全方位课程，采用的是育婴+托管+启蒙三位一体的教学理念。即将宝宝专业化的育婴、智能化的托管、科学化的启蒙相结合，打造专属于中国宝宝的精致亲子托育空间。
五大加盟优势 搭建运营体系 完善运营模式
1、全面性 专业性
课程体系多元化、经营模式多元化、逻辑性、原则性强，自主的课程与项目研发团队。
2、成本内耗 合理把控
根据加盟商当地的市场情况，内耗细化，进行核算。给予合理预算建议，搭建运营闭环。
3、品牌推广 市场宣传
结合市场消费能力、人口结构、消费水平、文化观念、竞争对手的综合情况，制定结合当地市场的运营策略、方案与落地计划。通过数据分析合理掌握宣传节奏。
4、运营支持 企业内训
通过数据分析主动式发现问题，解决问题，对投资者的培训极为全面，理论与实际案例结合讲解团队建设、绩效管理、市场宣传、运营销售对于门店中的作用，帮助加盟商更好的把工作落地。
5、实体店面 有效引流
20大引流方案，结合当地市场环境，择优选择有效的引流方案，降低试错成本，节省营销入门时间。
多项加盟支持政策 全方位扶持
选址测评、市场调研
01迅速下派专业、诚信选址老师
02协助谈判，有效压低房屋成本
03集中商圈的市场调研报告，加强中心的市场定位
04专业市场人员进行营销评估，制定运营计划
场地规划、专业设计、装修指导
01高品质设计团队，合理设计规划
02系统化装修指导，梳理装修疑难问题
03结合运营，合理店面布局，使场地坪效大化
04专业装修团队出具装修报价，合理控制装修成本
销售培训、课程培训
01经验丰富的讲师团队，编制贝斯缇尔独特培训体系
02总部直营中心，全面支持实战模拟训练，加强教师一线操作经验
03根据地区制定考核体系与薪资比例
04统一封闭住宿式培训，保障教师培训期间的学习质量与安全
05丰富的课程资料，运营资料，管理资料与投资人手册
运营培训、实战模拟
01经营环节，环环剖析，解读后期运营细节把控
02运营闭环中的重点核心环节，理论与案例相结合
03财务日报、数据分析等培训
04多元化、市场化的运营方案
现场督导、运营支持、课程升级
01后期运营中的疑难问题，总部委派一对一运营专员专项解决
02课程不断研发，不断更新，保证教学课程质量
03开业带店督导老师下店协助开业，指导并协助老师开展实战
01业务考察、合作洽谈、成本评估
02合作签约、缴纳费用
03市场调研，预算管理，选址测量，店面装修
04注册公司，授权经营
05人员培训，团队建设，管理培训，运营培训，细节定制
0616大课件，管理资料，运营资料，VI手册，授权物资
07开业筹备，购置设备，店面布置，营销策划，实战演练
08督导下店，开店指导
